Värsked postitused

TEENUSED

Kliendid meist:

Suur tänu teile! Oli tore teist lähemalt kuulda. Ehitate täiesti erinevat lähenemist üles ja mulle see väga meeldib. See on selgelt kliendikeskne ja eesmärgiks on lahendada tema probleem.

Marge Raun
Interim kohvihommiku tagasiside: Väga meeldisid teemade valik ja ettekanded. Kuna mul oli võimalus osaleda juba teisel kohvihommikul, siis võin kinnitada – midagi juhuslikku interimihommikutes ei ole, sai jälle palju positiivset energiat ja asjalikku infot. Kahjuks pidin järgmisele kohtumisele kohe tormama, aga olen kindel, et muidu oleks kontaktivõrgustikku saanud laiendada.

Helena Randoja
Mobiilse juhtimise suurim väärtus minu jaoks on võimalus kiiremini jõuda soovitud tulemusteni. Võimaldab vahele jätta oma vigadest õppimise perioodi, saame tugineda suurele kogemustepagasile ning see annab täiendava kvaliteedi ja kindluse otsuste tegemisel.

Kaire Lukkanen-Jaas, Eesti Killustiku tegevjuht
Ettevõtte asutajal ei ole kõigis valdkondades kompetentsi. Seega on ka omanikul aeg-ajalt vaja kedagi, kes peegeldab tagasi, täiendab ja toob ettevõttesse värsket vaadet. Krimelte palkas VVTst interim tegevjuhi, kes oma kõrgetasemelise kogemuse ja isikuomaduste poolest sobis ning vastutab ettevõtte igapäevase juhtimise eest. Julgustan ka teisi ettevõtjaid mobiilse juhi palkamist kaaluma.

Jaan Puusaag, Krimelte omanik ja nõukogu esimees
Seoses ettevõttes toimunud arendustega ei jõudnud personal enam oma töödega valmis ja minu ajaressurss ei võimaldanud kõigega tegeleda. Sellest tulenevalt vajas ettevõte uut juhtimiskorraldust ja -struktuuri, mida me praegu tempokalt ja edukalt koos interim tegevjuhi ja VVT-ga ellu viime.

Erkki Hansen, Welding Groupi omanik
VVT on Velveti jaoks nagu spordivõistkonna peatreener, kes oma kogemuse ja tarkusega aitab kaasa üheskoos püstitatud eesmärkide saavutamisele. VVT innustab ja julgustab alati tegema rohkem ja paremini ning annab nõu kuidas seda teha ennast vigastamata.

Pärtel Vurma, Velveti tegevjuht
Tundsime, et seisame paigal ja muutuvates turutingimustes ei saa edumeelne ettevõte seda endale lubada. VVT on olnud suureks abiks, toeks ja nõuandjaks uute plaanide väljatöötamisel ja elluviimisel. Uni on rahulikum, teades et meile on abiks professionaalid, kes aitavad kaasa mõelda ja muuta meie organisatsioon uue näo ning sisuga edukaks ja tugevaks ettevõtteks.

Margus Lever, Event Centeri tegevjuht
Koostöö Kristiga oli sisukas ja kiire– meie soov oli leida parim kandidaat piiratud aja jooksul – sobiv inimene alustas tööd 1 kuu ja 1 nädal peale otsingu alustamist ja seetõttu oleme väga rahul.

Sander Kärson, TGS Baltic juhtivpartner
Sain VVT osas tugeva soovituse ühelt väga healt tuttavalt. Olime otsimas meeskonda pearaamatupidajat-finantsjuhti ning üllatuslikult selgus, et jäime antud ametikohale uue inimese kaasamisega hätta. Kasutasime selleks küll ära kõikvõimalikud meediakanalid, et põhjalikult valmistatud kuulutus saaks levida ning leiaks tee inimeseni, kes meie poolt pakutava väljakutsega haakuda võiks. Seega pöördusime VVT poole. Jäime koostööga väga rahule ja oleme väga tänulikud selle eest. Suhtlus sujus algusest peale sujuvalt, tundsime, et meiega mõeldakse väga korralikult kaasa. Olin varasemalt Terjega paaril korral telefonis rääkinud ning mulle väga meeldis Terje vahetu kliendist lähtuv kaasamõtlemine, millal oleks mõttekas sihtotsingu teenust kasutada. Kogu LOOV-i kogemus oli võrdväärne sellega nagu VVT töötakski meie meeskonnas. Esimene kandidaat andis oma huvist märku umbes nädala jooksul ja oli väga tugev. Järgnev vestlusevoor kinnitas seda ning nii leidsimegi meie nõudliku profiili ootuse juures meeskonna kultuuriga haakuva ja professionaalselt väga sobiva inimese. Vajadusel julgen tulevikus teenust kindlasti edaspidigi kasutada ning tuttavatele ettevõtjatele soovitada. Viimast olengi juba teinud.

Ahto Vegmann, LOOV Organic tegevjuht ja omanik
Laomaailm otsis endale tegusat ja säravat turundusjuhti. VVT juhtis kogu protsessi, püsis ilusti ajakavas ja leidis meile mitu sobivat kandidaati, kellega olime valmis koostööd alustama. Mõned kuud peale protsessi lõppu võin julgelt väita, et oleme tehtud valikuga vägagi rahul.

Tiit Hõbejõgi, Laomaailma tegevjuht
Teie sihtotsingu teenuse osas on mul vaid kiidusõnu. Tänaseks ei ole selgunud ühtegi asjaolu, mis oleks erinev kui kogu värbamisprotsessi raames saadud info või tekkinud ettekujutus ning ootus. Minu hinnangul on teie teenuse eeliseks konkurentide ees interimkontaktide võrgustik, mis võimaldab sihtotsingu raames jõuda õigete inimesteni. Aga veel olulisem on see eeltöö, millega te kaardistasite meie vajaduse. Te tõesti saite aru, keda me täpselt vajame. Minu jaoks oli teenus ka väga mugav, te ei koormanud mind liigse detailsusega ja jagasite vaid vajalikku informatsiooni. Teie tehtud kokkuvõtted kandidaatidest olid väga täpsed ja ülevaatlikud, ma sain vestluste kaudu neile vaid kinnitust. Kokkuvõttes olen väga rahul ja olen veendunud, et meie koostöö jätkub.

Kaire Lukkanen-Jaas, Eesti Killustiku tegevjuht
Koostöö oli tulemuslik ja saite sellise keeruka ülesandega väga hästi hakkama tänases töötajate defitsiitses majanduskeskkonnas. Vaatamata ülesande keerukusele oli teil fookus lahendusel ning see kindlustas tulemuse. Need, kes lõpuks sõelale jäid, olid teie poolt hästi briifitud ja nende kohta ka ülevaade heas kvaliteedis kirjutatud. Saadud materjal omas sisulist väärtust ja oli lihtne tarbida.

Priit Uuemaa, Corle omanik ja senine tegevjuht
Professionaalne teenus, kus kokkulepped peavad vett.

Martin Kiil, O3 Technology omanik
Kiidan Interim Agentuuri väga põhjaliku eeltöö eest, et selgitada meie vajadusi, milliste oskustega inimest me oma meeskonda vajame. Hea koostöö töötaja otsimisel ja pidev tagasiside andmine aitas lahti mõtestada ja ka tagasi peegeldada meie endi jaoks tööprotsessi. Sihtotsingu kaudu kohtusime väga heade kandidaatidega ja saime ka uue professionaalse töötaja. Meie ettevõte kasutab ja soovitab kindlasti teistelegi kasutada Interim Agentuuri sihtotsingu teenust.

Kadri Artma, Solis BioDyne nõukogu esinaine

  1. Eesti Killustik
  2. krimelte-logo
  3. Tallink_logo
  4. Trinidad Wiseman logo
  5. Glamox_web-bw
  6. Laomaailm logo
  1. olympic-group-logo
  2. tk1-logo-veeb
  3. Diapol
  4. woodfort_logo
  5. eolane
  6. Framm-logo-black
  1. harjukek-logo-uus pdf-bw
  2. Kapitel-bw
  3. velvet-logos
  4. EPK-logo-veeb
  5. MYJAR
  6. puukeskus
  1. logo-event-center
  2. aesti-logo-web
  3. logo-ecofarm
  4. logo-asematic
  5. logoeans
  6. logo-uptime
  1. logo-eestigaas
  2. mkm-logo1
  3. skinest-rail-logo
  4. logo-estonian-experience
  5. opoint-media-logo
  6. glavmag-logo
  1. logo-slo@2x
  2. Eesti Killustik
  3. Corle logo
  4. krimelte-logo
  5. O3 technology
  6. Trinidad Wiseman logo
  1. Solis BioDyne logo
  2. Euroapteek logo
  3. Laomaailm logo
  4. Barrus veeb
  5. deloitte
  6. endover
  1. luminor-logo-vaike
  2. Reinpaul_logo
  3. fiizy-bw
  4. Sorainen Advokaadibüroo
  5. kawe
  6. Logotyyp_lilla_rgb
  1. artist-siseraadiod
  2. valgusreklaam-logo
  3. eolane

TÖÖPAKKUMISED

EM-Serv AS müügijuht

Meie kliendiks on alates 1998.a. LIEBHERR masinate ainuesindaja Eestis EM-Serv AS. LIEBHERRI kõrval esindab EM-Serv AS ka MECALAC kaubamärki, kes otsib oma meeskonda kogemustega ja professionaalset

MÜÜGIJUHTI.

Sobid sellele ametikohale kui

  • Sinu tugevuseks on aktiivne müügijuhtimine;
  • Oskad töötada iseseisvalt ning vastutada valdkonna arengu ja tulemuslikkuse eest;
  • Sul on tehniline taust ja/või huvi raskemasinate vastu.

Promens tegevjuht

Meie kliendiks on Eesti üks suurimaid plastitööstusi Promens AS, kes otsib oma Lõuna-Eestis, Rõngus asuvasse tootmisse tugevate liidriomadustega väga hea tööstuskogemusega

TEGEVJUHTI.

Sobid sellele ametikohale kui

  • Sul on vähemalt 4-aastane tegevjuhi või suurema osakonna juhtimise kogemus;
  • Tunned ennast mugavalt tootmises, tehniliselt nõudlikus, kõrgetele standarditele vastavas töökeskkonnas;
  • Oskad komplekteerida, inspireerida, koos toimima panna parimat meeskonda;
  • Mõistad ettevõtte tulemuslikku toimimist strateegilisest ja finantsvaatest.

Ernst & Young HR Partner

Meie kliendiks on rahvusvaheline konsultatsiooni ettevõte Ernst & Young, kes otsib oma meeskonda teotahtelist ja enesekindlat

HR PARTNERIT.

Sobid sellele ametikohale kui

  • Sul on vähemalt 3-aastane Baltikumi ülene personalijuhtimise kogemus;
  • Suudad leida lahendused maatriks struktuuris ja luua toimivad süsteemid kõigile osapooltele;
  • Sul on väga head teadmised Eesti tööõiguse valdkonnas ning tunned ennast mugavalt uuenduslike personalijuhtimise praktikatega;
  • Oled hea diplomaat, kes tegutseb tulemuslikult ning ei pelga väljakutseid.
Contact us