Kas Sinu ettevõte vajab mobiilset juhti? - Interim Agentuur VVT

TESTI, KAS SINU ORGANISATSIOON VAJAB INTERIM JUHTI!

TESTI KOHE SIIN

MOBIILNE JUHTIMINE

... on juhtimise tööriist, mis toob organisatsiooni väljaspoolt sisse tähtajaliselt interim juhi või spetsialisti:

Kes omab organisatsioonile vajalike oskusi ja kogemusi
On kõrgelt kvalifitseeritud
Saavutab kokkulepitud aja jooksul kindlaks määratud eesmärgid
Viib ellu kokkulepitud muudatused.

"Mobiilne juht pakub välja lahenduse, viib selle koos organisatsiooni meeskonnaga ellu ja võtab vastutuse kokkulepitud töö eest."

Mobiilse juhtimise põhimõte #5: Vajadusepõhine kompetents on tõhus viis muutuste juhtimiseks.

Testi kohe siin, kas Sinu organisatsioon vajab interim juhti?

Samm 1 of 7

14%

Eesnimi*
E-mail*
Privaatsustingimused*
- Nõustun VVT privaatsustingimustega

1. Juhid ja kolleegid räägivad, et on vaja muudatusi, kuid ei olda kindlad milliseid. (1/6)*
- Jah
- Mõnikord
- Ei

2. Puudu on strateegiast, mis aitab ettevõttel areneda ja annab tegevusele selge suuna. (2/6)*
- Jah
- Mõnikord
- Ei

3. Mõnikord on tekkinud tähtajaline vajadus juhtide või spetsialistide järele, kelle kogemus aitab muutusi ellu viia või eriolukordasid lahendada. (3/6)*
- Jah
- Mõnikord
- Ei

4. Oluliste plaanide elluviimine luhtub, nt eesmärke ei saavutata, tähtaegu ületatakse, eelarve läheb lõhki jne. (4/6)*
- Jah
- Mõnikord
- Ei

5. Töötajate ressurss on ammendumas, ”eriolukorrad” korduvad juba liiga tihti ning inimesed teevad pidevalt ületunde. (5/6)*
- Jah
- Mõnikord
- Ei

6. Tekkinud on vajadus operatiivselt asendada lahkuvat juhti või võtmetöötajat, tagamaks meeskonna motivatsioon ning jätkusuutlikus. (6/6)*
- Jah
- Mõnikord
- Ei
Hidden
Punktid
Name
This field is for validation purposes and should be left unchanged.

Saada päring ja aitame Sind lahenduseni!

Nimi*
Ettevõtte nimi
Ettevõtte tegevusvaldkond
Telefoni number*
E-post*
Sinu sõnum*
Soovin rohkem teada saada teie poolt pakutavatest teenustest. Palun võtke minuga ühendust.
CAPTCHA
Email
This field is for validation purposes and should be left unchanged.

Jälgi meid

Linkedin Twitter Facebook Youtube

Parima kasutajakogemuse loomiseks kasutame sellel veebilehel küpsiseid. Veebilehe kasutamise jätkamisega nõustute küpsiste kasutamisega. Tutvu meie küpsiste poliitikaga siin.